求人情報

DATZ GROUP -名古屋の居酒屋・DATZグループ-

着実にステップアップ 充実の教育制度

  • 内定者勉強会、内定者研修制度
  • 年12回プレゼンテーション制度
  • 年12回繁盛店見学会

お楽しみもいろいろ 各種年間行事

  • 忘新年会
  • 社員研修旅行(年1回全社員対象で海外へ)
  • ボウリング大会

…ここまでは、他社でもよくやっていることですが、↓はちょっとヨソにはないかも?!

  • 全体会議を兼ねて林間バーベキューパーティー
    自然の中でワイワイ飲み食いしながらだと、普段はなかなか言えない意見や、思いがけないグッドアイデアが頻出するものなのです。
  • フードコンテスト
    これぞという試作メニューを各店で競い合い、優秀作には最高賞金5万円を進呈!

まだ改善の余地あり 最高の職場めざして

人も組織も若い集団の当社は、まだまだ発展途上中。育成システムや年間行事などは、現場スタッフたちの意見を積極的に取り入れて、これからも改定・新設していく予定です。ここで働く全員が、気持ちよく仕事ができ、よりモチベーションの上がる職場に整えていきたいと思います。みんなで、誰にとっても最高の職場をつくっていきましょう。

DATZグループで働こうと思っている
あなたへのメッセージ

我々はエンターテイナーです。お客様が日常の疲れやストレスを解消できるよう、非日常を作り出し、おいしい食事と飲み物、真心込めた接客をもって楽しんでいただく仕事です。決して簡単な仕事ではありません。でも、その分一番間近でお客様の笑顔を受け取れることは、何事にも代えられない醍醐味だと思っています。

私たちは「会社」という言葉をほとんど使いません。なぜなら私たちにとって1店舗1店舗がすべて。かけがえのない存在だからです。役職に関わらずどのスタッフも会社に依存するサラリーマンではなく、その店をともに運営する経営者である、というのが私の考えです。

飲食業は自身が努力したらその分の成果が目に見える、非常に魅力ある業界だと思います。その反面、誰かがやってくれるだろう…なんて考え方でなんとなく仕事をされる方には結果はついてきません。

強い信念を持って、物事をやり切る。そんな人と一緒に仕事をしていきたいのです。しかし、やり切るといっても、あまりに漠然とした言葉に聞こえるかも知れませんね。私たちDATZの仲間たちは、とにかくその瞬間、一番良いと思ったことを全力でやり抜いています。人間一人ひとりはそんなに強くありません。ですから皆で足りないところを補いあって進んでいくことで、一つ一つの仕事をやり切れるのだと思います。

何事も頭で考えているだけでは始まりません。まずは動いてみる。やってみる。社長自身も非常に運のある人間だと実感していますが「やった」から運もくっついてきたのだと思っています。

ここには頼れる仲間たちがいます。あなたも私たちと一緒に全力を尽くして頑張りましょう!